สวัสดีค่ะ แอร์ห่างหายการเขียนบทความไปนานเลย กลับมาแล้วนะ… ❤ เวลาเราทำอะไรเจ๋ง ๆ แล้วภูมิใจในตัวเอง เราชอบเนอะ เช่น เราเคยเขียนโค้ด เจ๋ง ๆ Solve โจทย์ยาก ๆ ได้ เราเคยตอบคำถามสวย ๆ เราเคยสอนเก่ง นักเรียนโคตรชอบ พอมีโจทย์เดิมมา เราพยายามทำแบบครั้งที่แล้ว เพราะว่าครั้งที่แล้วเราทำแบบนั้น แล้วมันได้ผลดี เช่น การเขียนโค้ด การพูด การเก็บ software requirement (ไม่ได้หมายถึงให้คิด programming pattern ใหม่นะ สำหรับคนที่แตะ ตรง programming pattern อย่างชำนาญแล้ว pattern เป็นสิ่งที่ดี แต่แอร์กำลังหมายถึงระดับที่เขียนโค้ด ที่แบบเห้ยไปก๊อปโค้ดตรงโน้นตรงนี้มา)

อาจารย์หมาป่าตนหนึ่งฝึกฝนวิทยายุทธ์มานาน เก่งกล้าสามารถ องอาจเหลือเกิน อาจารย์หมาป่าผู้นี้จึงมีชื่อเสียงอย่างมากในปฐพี อยู่มาวันนึง…เจ้าหมาป่าตัวหนึ่งต้องการฝึกฝนวิทยายุทธ์เพื่อเป็นวูฟเวอรีน มันจึงเดินทางมากราบกรานอาจารย์หมาป่าผู้เก๋าวิชา เพื่อฝากตัวเป็นศิษย์ อาจารย์หมาป่าพิศดูหน่วยก้านของเจ้าหมาป่าแล้วคิดว่าหากเจ้าหมาป่าเรียนวิชาไม่สำเร็จ แทนที่เขาจะกลายเป็นวูฟเวอรีน เขาจะกลายเป็นหมาป่าในเรื่องลูกหมูสามตัวซะมากกว่า

After installed Python3 Reinstall it will get pip3 brew reinstall python3

ทำ Microservices มีหลักปฏิบัติยังไงบ้าง Code base 🚀 1.1 กรุณาทำ Single Repo (ซิงเกิ้ล เรโป) ถ้าหลาย เรโป ขอให้เรียก distributed system in app ⛵️ 1.2 กรณีใช้ code ชุดเดียวซ้ำกันในหลาย app ให้ใช้ dependency manager คือทำให้มันเป็น package ที่คนอื่นดูดไป install ได้ 🎠 1.3 ต่อจาก ข้อ 1.2 คือ เวลาที่เรา deploy code นั้นไป ก็ต้องดูได้นะ ว่า code นี้คือ version ไหน Dependencies ควรแยกส่วนประกาศ…

เคยเจอใครสักคนแล้วรู้สึกไม่ชอบบ้างไหม? ถ้าคุณไม่ได้เป็นยูนิคอร์นที่พึ่งออกมาจากทุ่งลาเวนเดอร์ ก็น่าจะเคยไม่ชอบหน้าใครบ้างสักคนสองคนแหละ หลาย ๆ ครั้งการไม่ชอบหน้ากันมันเป็นความรู้สึกฝ่ายเดียว เพราะอะไร? สาเหตุนึงที่เป็นไปได้ คือ เรากำลังถูกท้าทาย confort zone การท้าทาย confort zone เป็นยังไงได้บ้าง? อย่างแรก คือ แนวคิดของเค้า กับของเราแตกต่างกันโดยสิ้นเชิง เราไม่รู้เลยว่า เค้าคิดเป็นเหตุเป็นผลในลักษณะนั้นได้อย่างไร!

มีที่แห่งนึง เขาทำงานกันเป็นทีมแต่ไม่มีหัวหน้าลูกน้อง แต่ก็จะมีคนที่ “ถือความรับผิดชอบมากกว่า” กับคนที่ “ถือความรับผิดชอบน้อยกว่า” พวกเขาก็จะมีความเป็นพี่เป็นน้องที่แบบว่าพี่สอนงานน้องกันอยู่บ้าง 👯‍♂️👯 แต่การเรียนรู้งาน ไม่เป็นพี่สอนน้องเสมอไป ของบางอย่าง น้องก็สอนพี่ คนเก่งกว่าสอนเพื่อน ทำยังไงก็ได้ ให้ความรู้ความสามารถมันขยายออกมา นอกจากนี้พวกเขาก็จะใช้วิธีการจุดประกายว่าทำไมน้องควรจะเก่งขึ้น พวกเขาคาดหวังว่าแต่ละคนใช้วิธีขวนขวายไขว่คว้าเอาตัวเองไปอยู่จุดที่จะได้ทำสิ่งที่ตัวเองชอบ เช่น ถ้าอยากเป็น UX/UI ชอบทำ UX ก็ควรจะขวนขวายที่จะเป็น UX/UI UX/UI เค้าต้องติดสกิลอะไรบ้าง ก็ไปอัพเลเวลตัวเองมา

สิ่งหนึ่งที่ผู้คนได้ยินมาเกี่ยวกับ Agile ก็คือเรื่อง self-organizing team หรือ บางทีก็ self-directing team และ self-managing team สำหรับคนที่รู้ Scrum มาบาง ๆ แล้ว เรื่องนี้ก็เป็นเรื่องที่ชวนให้ผู้คนตีความไปผิดทิศผิดทางได้เหมือนกันนะ ⤳ เนื่องจาก Scrum ถูกทำให้เป็น Framework คือมันก็โดน generalize ลงมาระดับนึง ทำให้หลาย ๆ ส่วนเค้าไม่ได้พูดถึงว่าวิธีการเป็นอย่างไร 1–2–3 ทำอย่างไร สำหรับการทำ Self-organizing team ยิ่งเป็นเรื่องยากที่จะคุยว่า “ทำอย่างไร” ไปอีก

You can search iTerm2 colors theme and found tons available. Just https://iterm2colorschemes.com/, you can get more than 500 themes. This site shows color palettes for the themes. If you want to see how it will look on iTerm2, click and find the demo inside. When you get the one you want, download the file. Please notice that the file extension will be .itermcolors.txt Remove .txt The right file extension we need is .itermcolors

เสิร์ชหา iterm2 theme มีเยอะมากเลย เฉพาะจาก เวบนี้ จะมี 500 กว่าธีมได้แน่ะ https://iterm2colorschemes.com/ ถ้าอยากดูตัวอย่างแต่ละธีมให้กดเข้าไป ที่แต่ละยี่ห้อเลยนะคะ หน้านี้เค้าจะแค่ทำ color palette ให้ดูเท่านั้น หา ธีม ที่ชอบมาค่ะ แล้ว Download ไฟล์ ซึ่งโดยมากจะใช้นามสกุลเป็น .txt มา เราต้องลบ นามสกุล .txt ทิ้ง เพื่อให้ไฟล์นามสกุล .itermcolors ตรวจดูว่า นามสกุล เป็น .itermcolors ไม่งั้น import ไม่ได้